Řidiči jsou vyžadováni jak v organizacích pro přepravu zboží a šéfů, tak pro lidi, kteří se chtějí na silnici cítit pohodlně, aniž by se účastnili řízení. Nebude těžké je najmout, pokud jasně definujete své touhy a potřeby.
Instrukce
Krok 1
Představte si, jaký druh lidí by pro vás jako řidiče zařídil. Koneckonců s touto osobou strávíte spoustu času, nebo se stane odpovědným za cenný náklad, který tvoří váš zisk. Jakmile více či méně pochopíte své touhy, přihlaste inzeráty do novin, rozhlasu a televize a počkejte na volání od kandidátů.
Krok 2
Setkejte se s každým z nich osobně, aniž byste přesunuli odpovědnost na podřízené. Vy sami musíte kandidáta na řidiče vyhodnotit, promluvit si s ním a vytvořit si o této osobě vlastní názor.
Krok 3
Zvažte svůj zážitek z jízdy. A to platí nejen pro data na certifikátu. Nezapomeňte se zeptat, zda má kandidát vlastní auto a jak často s ním jede. Řidičské zkušenosti nezávisí na datu vydání dokladů dopravní policii, ale na tom, kolik času strávil člověk za volantem.
Krok 4
Získejte informace o pokutách a dalších represivních opatřeních, která kdy byla uplatněna na řidiče. Pokud mu byla opakovaně odebrána jeho práva, je to důvod, proč ho odmítnout najmout. Časté překročení povolené rychlosti, překročení plné čáry atd. - řekněte hodně o stylu jízdy.
Krok 5
Diskutujte s řidičem o míře jeho odpovědnosti, přesnosti. Věnujte zvláštní pozornost reakcím a odpovědím, mohou toho o dané osobě hodně vyprávět.
Krok 6
Diskutujte o svém postoji k alkoholu a o tom, jak často jej pijete. V ideálním případě by řidičem měl být člověk, který nepije alkohol, nebo někdo, kdo pije alkohol pouze na dovolenou. V opačném případě riskujete, že jednoho rána dostanete řidiče s výpary, a dokonce ne zcela střízlivým, což povede ke špatným následkům.
